LA SUERTE NO EXISTE...DEJE A UN LADO LAS EXCUSAS

¡NUNCA PIENSES EN LA SUERTE, PORQUE LA SUERTE ES EL PRETEXTO DE LOS FRACASADOS!
No culpes a nadie, nunca te quejes de nada ni de nadie, porque fundamentalmente tú has hecho tu vida.
Acepta la responsabilidad de edificarte a tí mismo, y el valor de acusarte en el fracaso para volver a empezar otra vez, corrigiéndote.
Nuca te quejes del ambiente ó de quienes te rodean, hay quienes en tu mismo ambiente supieron vencer. Las circunstancias son buenas ó malas según la voluntad ó la fortaleza de tu corazón.
Aprende a convertir toda situación difícil en una arma para luchar.
No te quejes de tu pobreza, de tu soledad ó de tu suerte, enfréntate con valor y acepta que de una u otra manera son el resultado de tus actos, y la prueba que has de ganar.
No te amargues de tu propio fracaso, ni se lo cargues a otro, acéptate ahora ó seguiras justificándote como un niño.
Recuerda que cualquier momento es bueno para comenzar, y que ninguno es tan terrible para claudicar.
Deja ya de engañarte, eres la causa de ti mismo, de tu necesidad, de tu dolor, de tu fracaso.
Si tu has sido el ignorante, el irresponsable, tú, únicamente tú, nadie pudo haber sido tú.
No olvides nunca, que la causa de tu presencia es tu pasado, como la causa de tu futuro es tu presente.
Aprende de los fuertes, de los valientes, de los audaces, imita a los enérgicos, a los vencedores, a quienes no aceptan situaciones, a quienes vencieron a pesar de todo.
Piensa menos en tus problemas y más en tu trabajo, y tus problemas sin alimento morirán.
Aprende a nacer desde el dolor y a ser más grande, que es el más grande de los obstáculos.
Mírate en el espejo de ti mismo.
Comienza a ser sincero contigo mismo, reconociéndote por tu valor, por tu voluntad y por tu debilidad para justificarte.
Recuerda que dentro de ti hay una fuerza que todo puede hacerlo; reconociéndote a tí mismo más libre y más fuerte, dejarás de ser un títere de las circunstancias, porque tú mismo eres tu destino.
Ahora despierta, camina, lucha.

FUNCIONES PRINCIPALES DE UN LIDER

Conduccion del equipo: 
Es responsabilidad del líder motivar, capacitar y ganar la fidelidad del personal. Asimismo garantizar buenas condiciones de trabajo. Debe reconocer los logros y corregir las deficiencias. Hay que saber felicitar cuando sea preciso, del mismo modo que hay que señalar en qué áreas se puede mejorar. Estimula a realizar bien el trabajo que encomienda, y si es necesario, enseña cómo realizarlo.
 Escuchar al personal:
 Es fundamental que el personal este informado de la visión general de la empresa, las acciones publicitarias o promocionales que se están desarrollando, … para lograr un trabajo en equipo en pos de un objetivo en común. La apertura de canales internos para que el personal pueda sugerir cambios, brindar ideas, ayuda a que el personal se sienta parte integrante y activa.
Indicar el rumbo:
 La continuidad del negocio se garantiza con el cumplimiento de los objetivos y manteniendo controlada la rentabilidad.
Coordinar las diferentes áreas: 
Encaminar las actividades de las diferentes áreas hacia el cumplimiento de los objetivos.
Controlar los elementos externos:
  El líder debe estar atento a aspectos como el entorno económico y su influencia en el negocio, la influencia de la temporada en el consumo, las acciones implementadas por la competencia.
Aplicar los elementos externos:  
apostar a nuevas especialidades, incluir las nuevas tendencias, colabora en que el negocio se mantenga en el auge de los nuevos conceptos que surgen.
Evaluacion de resultados: 
 La valoración de lo desarrollado en relación a los resultados obtenidos, permiten evaluar el desempeño. Esta medida promueve la mejora continua.